program informatika komputer

 

 

 

 

Standar Kemampuan Kelulusan

1. Mampu berkomunikasi secara efektif dengan bahasa inggris dan membaca, memahami jurnal – jurnal atau buku – buku komputer berbahasa inggris.
2. Mampu melakukan instalasi dan Administrasi sistem operasi Microsoft Windows maupun Linux beserta troubleshooting nya.
3. Mampu merancang Network Arcitecture dengan menggunakan Standar CISCO Network System.
4. Dapat merakit dan melakukan troubleshooting perangkat keras komputer.
5. Mampu merancang dan membangun sistem Informasi berbasis Desktop dengan bahasa Pemrograman Visual dengan menggunakan Visual Basic, VB.Net, Delphi, C + +, dan Java Programming.
6. Mampu membangun Web Server, Database Server, DNS Server, Proxy Server berbasis Microsoft Windows maupun Linux.
7. Mampu menjadi Database Administrator dengan menggunakan MS.Access, MS.SQL, My SQL dan Oracle.

Sasaran Pendidkan

Menghasilkan tenaga – tenaga Professional dibidang TI (Teknologi Informasi) yang mampu merancang & membuat Sistem Informasi berbasis desktop maupun web yang dibekali dengan kemampuan membangun Server Jaringan berbasis dual sistem (Microsoft Windows & Linux). Serta kemampuan berkomunikasi dengan bahasa inggris menjadi nilai plus pada lulusan ini.

Read More

Program Komputer Akuntansi

 Standar Kemampuan Kelulusan

Sasaran utama Bidang Keahlian Komputer Akuntansi adalah untuk menghasilkan tenaga kerja ahli yang:

1. Mampu menyusun laporan keuangan perusahaan dagang, jasa dan manufaktur baik secara manual maupun secara komputerisasi melalui penggunaan berbagai aplikasi teknologi informasi.
2. Mampu membuat perencanaan keuangan kegiatan usaha dan mampu melakukan analisa atas kinerja laporan keuangan suatu badan usaha.
3. Mampu menyusun laporan keuangan fiskal dan memahami penyelesaian masalah-masalah perpajakan secara procedural, baik secara manual maupun secara komputerisasi.
4. Mampu menerapkan konsep-konsep pengendalian intern melalui perancangan sistem informasi akuntansi serta mampu melakukan penilaian atas pelaksanaan pengendalian intern perusahaan melalui pemeriksaan keuangan dan pemeriksaan operasi perusahaan, baik secara manual maupun secara komputerisasi.
5. Mampu melaksanakan presentasi bisnis dan keuangan dalam konteks hubungan usaha nasional maupun internasional.
6. Memiliki jiwa entrepreneur.

Sasaran Pendidikan

Bidang Keahlian Komputer Akuntansi bertujuan mencetak tenaga kerja ahli madya di bidang akuntansi dan keuangan. Peserta didik dibekali dengan kemampuan menguasai pengelolaan transaksi dalam siklus akuntansi dan keuangan untuk perusahaan dagang, jasa dan manufaktur. Selain kemampuan akuntansi secara manual peserta didik diberi tambahan Pengenalan Soft ware akuntansi yang digunakan dalam dunia kerja. Diberikan pula penguasaan dibidang perpajakan secara praktis, menguasai perencanaan dan penerapan serta penilaian pengendalian intern bidang keuangan dan operasional perusahaan. Memiliki kemampuan melakukan perencanaan keuangan untuk kegiatan usaha, serta dapat berkomunikasi bisnis secara efektif.

Read More

Program Sekertaris

 

 

Standar Kemampuan Kelulusan

1. Mampu melakukan komunikasi dalam bahasa inggris dengan efektif.
2. Mampu menulis, membaca, dan melakukan percakapan sederhana bervariasi dalam bahasa Jepang.
3. Menguasai pengoperasian peralatan dan mesin kantor modern.
4. Menguasai pengetahuan dan tehnik korespon- densi bisnis, intern dan statuta dalam bahasa Inggris dan Indonesia dengan baik dan benar
5. Dapat melakukan pengetikan sepuluh jari blind system dengan kecepatan 250 hpm
6. Mampu mengelola dan menyimpan dokumen dengan menggunakan sistem kearsipan yang berlaku di organisasi agar mudah ditemukan kembali secara cepat dan tepat.
7. Mampu melaksanakan perencanaan, penggorganisasian, pelaksanaan dan pengawasan proses pelaksanaan system prosedur kantor dan organisasi.
8. Memiliki kemampuan dan ketrampilan komunikasi secara aktif baik lisan maupun tertulis.
9. Mampu bersikap baik, penampilan profesional, memiliki kepercayaan diri yang tinggi sebagai upaya dalam membangun citra positif perusahaan.
10. Memahami jasa layanan bank dan prosedur perdagangan luar negri.
11. Menguasai tehnik pembuatan proposal, bernegosiasi dan presentasi.
12. Dapat mengaplikasikan Ms Office.
13. Mampu membuat berbagai laporan yang akurat untuk kepentingan bisnis dan perusahaan.
14. Memiliki jiwa entrepreneur.

Sasaran Pendidikan

Untuk mengantisipasi kebutuhan Sekretaris di era global, dibutuhkan tenaga Sekretaris yang cerdas, cekatan, cermat. Mereka harus memiliki etika dan integritas kepribadian yang kuat dengan kemampuan beragam aplikasi teknologi informas. Kemampuan yang baik dalam komunikasi dengan sarana komunikasi lisan dan tulis bahasa inggris maupun percakapan sederhana bahasa jepang, di lingkungan intern maupun eksterns kantor yang berwawasan international. Untuk memberikan pengalaman dan pengetahuan tentang ilmu kesekretarisan maka setiap mahasiswa akan diikut sertakan pada acara training di dalam atu luar negeri bersertifikat .

Read More

Manajemen Perkantoran

Program Manajemen Perkantoran

Standar Kemampuan Kelulusan

1. Mampu mengadministrasikan dokumen kantor, membuat berbagai macam surat dalam bahasa indonesia dan inggris, layout ruangan dan efesiensi pekerjaan-pekerjaan kantor.
2. Tingkat kecermatan menyimpan dokumen 95% dengan 5 sistem penyimpanan sampai kepada penyusutan dan pemusnahan arsip.
3. Menguasai masalah ketenagakerjaan dalam perusaahaan baik secara intern maupun ekstern, mulai dari recruitment, penempatan kompensasi dan penghitungannya, JAMSOSTEK, UU Tenaga Kerja tahun 2003 sampai PHK dan pensiun.
4. Menguasai masalah prosedur dan aplikasi perdagangan internasional serta masalah pasar modal.
5. Mampu mengopersikan Ms. Office secara integrasi dengan Ms. Access, serta mengadministrasikan dokumen dengan fasilitas komputer.
6. Terampil dan mampu dalam mengelola masalah administasi keuangan ,perpajakan yang berkaitan langsung dengan lembaga keuangan dan lembaga keuangan lainnya.
7. Memiliki jiwa entrepreneur.

Sasaran Pendidkan

Program Office Management dirancang dengan tujuan agar peserta didik menguasai masalah pengelolaan Human Resources dalam perusahaan. Untuk menunjang kemampuannya peserta didik dilengkapi dengan keterampilan administrasi perkantoran, filling sistem,administrasi keuangan, administrasi perpajakan, dan administrasi perbankan. Beberapa materi tambahan tentang pengetahuan pasar modal diberikan agar wawasan peserta didik menjadi lebih luas. Lulusan program ini merupakan pengelola sumber informasi dalam pengambilan keputusan bagi Pimpinan, yang dilengkapi dengan kemampuan berkomunikasi bahasa Inggris dan penguasaan komputer.

Read More

Program Administrasi Bisnis

Administrasi Bisnis

Standar Kemampuan Kelulusan

Mahasiswa mampu merancang, mengimplementasikan, mengevaluasi dan menciptakan inovasi system pemasaran, baik pemasaran domestic maupun internasional, serta mengelola keuangan perusahaan dengan kompetensi :

1. Menguasai prosedur Eksport – Import, letter of Credit, Cara Pembayaran, Dokumen – dokumen, Peraturan dan Tarif Kepabeanan, Sistem Administrasi dan Dokumen Shipping, Prosedur dan Perhitungan Asuransi serta Perbankan dan Marketing Eksport – Import.
2. Menguasai masalah pemasaran dan teknik presentasi negosiasi serta masalah yang berhubungan dengan etika bisnis.
3. Mampu membuat surat dan proposal bisnis baik dalam bahasa Indonesia maupun dalam bahasa Inggris serta mampu mengadministrasikannya.
4. Mampu mengadministrasikan keuangan dan administrasi perpajakan yang berkaitan dengan lembaga keuangan secara Praktis.
5. Mampu berkomunikasi secara aktif dalam bahasa Inggris.
6. Mampu menggunakan teknologi informasi dan fasilitas komputer untuk memecahkan masalah bisnis secara praktis.
7. Mampu mengembangkan kreativitas dalam mendeteksi peluang pasar dan menyusun rencana yang dapat diajukan kepada mitra pemodal atau perbankan dan lembaga keuangan lainnya.
8. Memiliki jiwa entrepreneur.  

Sasaran Pendidikan

Kemampuan memadukan keterampilan di bidang bahasa Inggris, Keuangan, Komputer, Perdagangan Internasional dan Manajemen merupakan keistimewaan dari program ini. Di tambah lagi dengan penanaman jiwa Enterpreneurship yang telah dibekali dengan teknik menjual secara professional dengan presentasi dan negosiasi serta sales & marketing management. Lulusan program ini diharapkan dapat menjadi Administrator Bisnis yang ulung dan memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan untuk tingkat middle management serta menjadi inovator pengembangan perusahaan.

Info PMB Hub : 0878 7113 2567

Read More

Selamat Menempuh Ujian Nasional 2018

             

Segenap keluarga besar LP3I mengucapkan SELAMAT MENGIKUTI UJIAN NASIONAL untuk Siswa/i SMK/MA yang akan dimulai pada Senin, 9 April 2018. “Prestasi itu Penting, Kejujuran lebih Utama”
.

.
Saat ini LP3I sudah berusia 29 tahun, selama #29TahunLP3I telah memberikan kontribusi nyata untuk anak negeri. Stop pengangguran terdidik melalui program pendidikan plus jaminan kerja 💪
.
.
Mau menjadi bagian dari generasi muda mandiri, berkarakter, berkompetensi dan raih sukses diusia muda? Segera daftar Program Pendidikan dengan Jaminan Kerja hanya di LP3I, kamu bisa langsung klik 👉LINK PMB = Disini ...>>  https://bit.ly/2omKB2c
.
.
Kalau kamu mau tau lebih lanjut hubungi segera kampus LP3I Terdekat di kota kamu, atau klik langsung 👉bit.ly/kamumautanyapa👈 link tersebut akan langsung menghubungkan kamu ke akun WA administrative LP3I
.
.
Jangan lupa cek juga apa kata mereka tentang LP3I hanya di 👉 @testimonilp3i👈 😉
.
.
#banggavokasi
#lp3i
#Vokasilah
#Beranimandiri
#tepatcepatkerja
#lp3itepatcepatkerja
#unbk #ujiannasional #ujianakhir #unbk2018 #un2018#andiarsyil #brandambassador #anaksmk #anaksma#siswasmk #prestasi #anakindonesia #masukkampus

Read More

Selamat Datang Calon Profesional Muda LP3I ,.......

Segera Daftarkan ,...Dirimu Bersama LP3I...

Read More

Raih Mimpimu Bersama LP3I

 

 

 

Langkah Pasti Raih Prestasi Membangun Negeri

Semangat Membangun Bangsa, bahwa LP3I adalah institute pendidikan yang sangat peduli terhadap masa depan anak-anak negeri yang akan menjadi pemimpin-pemimpin masa depan bangsa Indonesia. Dimana LP3I terus berperan memmbawa anak bangsa lepas dari jeratan pengangguran melalui pendidikan life skills yang revolusioner dengan memakai kurikulum, disiplin, metode pengajaran, pengajar praktisi yang berbasis riil dunia kerja.

Dari Sebuah Tekad

Dalam catatan M. Syahrial Yusuf, san tokoh pendiri LP3I, ada dua alasan yang melatarbelakangi berdirinya lembaga pendidikan LP3I. Alasan pertama, ingin emngaplikasikan teori-teori yang telah ia temukan dalam skripsinya tentang fenomena pengangguran di Indonesia] beserta penanggulangannya. Alasan kedua, ia ingin menjadi pengusaha. Karena kedua alasan inilah ia ingin bertekad me]mberikan konstribusi bagi bangsa ini agar bisa menguragi pengangguran Indonesia. Pada tahun pertama berdiri LP3I, belum ada yang istimewa saat itu.Lalu, Syahrial membuat promosi dengan harga dan jaminan kualitas yang menarik. “ Kalau hanya menangani kursus bahasa inggris, akutansi, dan computer saja, sulit bagi LP3I bertahan karena saingan lembaga pendidikan yang sudah menjamur. Untuk itu, ia memang mempunyai kita khusus untuk membesarkan LP3I.

Keberhasilan Mengatasi Hambatan Pada Awal Bangun Usaha

Bukan perkara mudah untuk meyakinkan orang agar mau berinvestasi di bidang pendidikan. Apalagi dana yang dibutuhkan tidaklah sedikit. Bila diestimasikan, waktu itu ia membutuhkan Rp 200 juta. Pada tahun 1988, nilai uang sejumkah itu sangatlah besar. Setelah menawarkan proposal ke beberapa orang, akhirnya ia dapatkan juga. “ Saya sempat menawarkan proposal bisnis itu kepada beberapa orang. Baru orang ke tujuh yang bersedia. Beliau adalah Bapak Alex Arifin,” kenang Syahrial. Kemudian pada tahun 1999, Bapak Alex Arifin mundur sebagai pemegang saham.

Maka pada 29 Maret 1989 berdirilah LP3I. Saat itulah Syahrial mulai sibuk menyiapkan kantor barunya. Pada tahun pertama, Syahrial menangani sendiri bisnis pendidikannya; mulai dari mencari pegawai baru sampai mengurus iklan di Koran untuk mencari peserta didik di LP3I. Tampaknya, tak begitu sulit Syahrial menjalani usahanya itu. Denagn pengalamannya menjadi General Manager di koperasi mahasiswa Unpad, is sudah terbiasa memenej pekerjaannya sendiri.

Agar usahanya bisa maju, Syahrial tak pandang waktu dalam bekerja. Semua tenaga dan pikirannya terfokus untuk membesarkan LP3I. Maklum, pada saat itu telah berdiri lebih dari 300 lembaga pendidikan kursus di Jakarta yang menjadi saingannya.

Dalam merintis dan membangun LP3I, hambatan itu selalu ada. Jujur saja, hambatan-hambatan yang dihadapi pada awal memulai usaha, bila kita tidak memiliki kesiapan mental dalma mengahadapinya, usaha yang kita rintis takkan berjalan. Namun demikian banyak hikmah yang bisa diraih ketika kita bersabar dan kreatif dalam menghadapinya. Dari pengalaman , stidaknya ada enam hala yang harus dimiliki dalam menagatasi hambatan dalam merintis usaha LP3I, yaitu : 1) kemauan dan keyakinan yang kuat, 2) memiliki pengalaman sukses baik diri sendiri maupun orang lain 3) menguasai jenis usaha yang akan dijalani, 4) memiliki cukup banyak realsi, 5) memiliki modal dana baik dari diri sendiri maupun pinjam ke personal atau bank, serta 6) mempunyai integritas yang baik seperti jujur, percayadiri dan optimis serta tidak mudah putus asa.

Satu hal lagi yang dapat mengokohkan usaha dari terpaan dan hambatan yang dihadapi adalah etos kerja dan kerja keras. Menurut M. Syahrial sebagai founder LP3I,untuk memiliki etos kerja yang tinggi, selayaknya orang-orang yang terlibat dalam usaha ini memliki hal-hal sebagai berikut ini yaitu : visi hidup ini ibadah. Untuk mendapatkan hakikat visi hidup sebagai ibadah, salah satu untuk membentuk hal itu adalah dengan cara I’tikaf untuk karyawan laki-laki. Berdasarkan pengalaman M. Syahrial setelah menjalani proses latihan cara I’tikaf selama 40 hari pada tahun 1997,2005,2007 dan 2010, membawa hikmah yang luar biasa, baik bagi diri sendiri, keluarga, maupun lingkungan usaha.

Mulai Berada Pada TRACK YANG TEPAT

Dalam menjalankan dan mengembangkan LP3I,Syahrial sangat memperhatikan 3 hal yaitu Pemodal, Relasi, dan Manajemen. Ketiga unsure tersebut harus saling melengkapi dan sinergi. Dan yang tak kalah pentingnya adalah visi. Ibarat orang mengendarai kapal layar, ia harus mengetahui ke mana kapalnya akan berlayar. Hal itu harus di sampaikan kepada semua awak ya ikut bersamanya. “ Denagn demikian, ketika bisnis ini berjalan tidak ada yang bingung bisnis ini mau ke mana. Itulah visi !” tegas Syahrial.

LP3I saat berdiri mempunyai visi menjadi lembaga pendidikan dan keterampilan nomor satu terbaik di Indonesia.

Semangat visi ini dituangkan secara formal : Menjadi Lembaga Pendidikan yang terus menerus menyelaraskan kualitas pendidikannya dengan kebutuhan dunia kerja dalam pembentukan Sumber Daya Manusia yang professional, beriman dan bertaqwa.

Guna mencapai visi yang telah ditetapkan, maka di antara misi LP3I adalah :

1. Mencetak sumber jadaya manusia yang siap kerja dengan kemampuan yang terampil dan professional.
2. Membentuk kepribadian Sumber Daya Manusia yang memilki jwa dan kemampuan berwirausaha.
3. Membentuk Sumber Daya Manusia yang mberbudi luhur.
4. Membangun jaringan kemitraan dengan dunia usaha dan industry serta aosiasi profesi di dalam dan luar negeri.
5. Memiliki networking dengan penggunaan tekhnologi informasi dan komunikasi.
6. Menjadi lembaga pendidikan terbaik dengan kualitas berstandar internasional.
7. Memiliki jaringan di dalam dan luar negeri.
8. Menjadi lembaga pendidikan yang dipercaya dan bermanfaat bagi masyarakat.
9. Memberikan kesejahteraan dan rasa aman bagi karyawan dan keluarganya

Fase Bertumbuh (1991-2005)

Animo Masyarakat Tinggi : Saat yang Tepat MEMBUKA CABANG-CABANG

Model pendidikan LP3I yang berbasis link and match telah banyak melahirkan lulusan yang berkualitas., siap kerja dan memiliki daya saing di dunia kerja.

Karenanya 95% lulusan hasil pendidikan LP3I begitu lulus segera dapat bekerja di perusahaan. Kondisi ini selain memberikan kegembiraan bagi mahasiswa yang bersangkutan, juga bagi perusahaan yang terbantu dalam pengadaan SDM yang handal sesuai kualifikasi industri. Selain itu, tentu menjadi kebaagiaan tersendiri bagi para orang tua yang bersangkutan. Kenyataan seperti ini telah menjadi buah bibir yang menyebar pada masyarakat luas dan meningkatkan kepercayaan masyarakat kepada LP3I.

Melihat animo masyarakat yang demikian besar, maka dalam upaya memberikan pelayanan yang terbaik bagi masyarakat serta semangat melahirkan pengusaha yang peduli pada pendidikan, muncullah ide untuk membuka cabang-cabang LP3I di berbagai kota dan kabupaten. Konsep pembukaan cabang dilakukan dengan model kerjasama dan waralaba.

Walaupun pada tahun 1997-1999,Indonesia tengah menagalami krisis  ekonomi dan moneter , justru pada era ini LP3I mampu meembuka lebih dari 20 cabang yang tersebar di jabodetabek dan kota-kota besar di Indonesia.

Program pembukaan cabang LP3I terus dikembangkan. Dan hingga saat ini terdapat 48 cabang LP3I Bisnis College dan 100 Cabang LCC.

LP3I Lahirkan Perguruan Tinggi Berbasis Vokasi

Diawali dari banyaknya usulan para manajer HRD dan tuntutan karir dari para alumni LP3I yang telah bekerja di berbagai perusahaan, menghendaki adanya pendidikan formal berbentuk pendidikan tinggi. Trend ini semakin meningkat dari tahun ke tahun.

Sejalan dengan itu, maka pada akhir 1999 dan awal tahun 2000, LP3I mengusulkan pendirian perguruan tinggi vocational kepada Menteri Pendidikan Nasional (pada waktu itu) melalkui Direktorat Pendidikan Tinggi.

Dan bersyukur pada Allah SWT LP3I mendapat ijin operasional pendirian tiga politeknik yaitu Polikteknik LP3I Bandung (2003), Politeknik LP3I Medan (2004) dan Politeknik LP3I Jakarta (2003).

Denagn kehadiran tiga politeknik telah memberikan semacam dsarah segar dan memantapkan diri bahwa LP3I memiliki konsen pada Pendidikan Tinggi. Walaupun demikian, LP3I masih tetap mengembangkan program business college dan kursus-kursus.

Sinergi dan Semangat Team : Lompatan Kerjasama Membangkitkan Perguruan Tinggi

Disadari benar bahwa pencapaian LP3I merupakan buah dari kesatuan hati dari tim manajemen yang penuh dedikasi dalam dunia pendidikan. Kekompakan tim telah mendorong sinergitas antara satu anggota tim dengan anggota tim lainnya. Bahkan hal ini pun memmberikan inspirasi yang kuat untuk menjalin kerjasama dengan sejumlah tokoh terkemuka untuk membangun pendidikan tinggi lainnya.

Pada tahun 1997, tim manajemen LP3I diminta untuk alih kelola Sekolah Tinggi Ilmu Administrasi Mandala Indonesia (STIAMI) yang didirikan yayasan Illomata pada 27 Jan 1983. Walaupun secara kelembagaan LP3I tidak secara langsung memiliki share kepemilikan di STIAMI, kepecayaan ini semakin meneguhkan LP3I untuk semakin serius terjun pada dunia pendidikan tinggi.

Kepercayaan masyarakat dan pemerintah kepada STIAMI semakin berkembang sehingga STIAMI kembali dipercaya untuk menyelenggarakan program diploma III dan Pasca Sarjana Magister Jurusan Administrasi (S2/M.Si),demikian juga dengan kehadiran STIA Banten sebagai kembaran dari STIAMI.

Pada tahun 2007, LP3I mendapat kepercayaan untuk alih kelola dan kepemilikan Univesitas Az Zahra.

Universitas Az Zahra didirikan pada tahun 1995, dengan Rektor pertama Prof. Dr. Baharuddin Lopa, SH (Alm)  yang kemudian digantikan oleh Dr. KH. Tarmizi Taher MD. Setelah melalui proses terdaftar pada tahun 1997-1998, pada tahun seluruh fakultas yang dimiliki sesudah terakreditasi oleh BAN-PT.

Pada tahun 2004, Universitas Az Zahra mendirikan program pascasarjana, dengan program studi Magister Perbankan dan Keuangan Syariah, yang mendapatkan Surat Keputusan Pembentukan Program Studi dari Departemen Agama, Direktur Jenderal Pendidikan Islam pada tanggal 18 Agustus 2004 dengan nomor : DJ.II/275/2004, yang beralamat di Jl, Jatinegara Barat No. 144, Kampung Melayu Jakarta Timur.

Fase Bekembang (2005-sekarang)

Kelahiran Cabang-Cabang LCC yang Cepat

Kebutuhan dan keinginan masyarakat terhadap bimbingan belajar dalam satu dasawarsa terakhir yang semakin meningkat, mendorong LP3I untuk dapat menyediakan layanan bimbingan belajar.

Namun secara kelembagaan, karena bimbingan belajar memiliki keunikan, maka dibentuklah LCC atau LP3I Course Center.

Dalam perjalanannya, ternhyata respon masyarakat dan minat usaha yang sangat tinggi, maka LCC di berbagai wilayah di Indonesia dalam kurun waktu yang tidak lama sudah mencapai 100 cabang.

Kepakan Sayap LP3I Business College

LP3I BC telah merambah secara nasional. Telah ribuan alumni LP3I yang telah berkontribusi dan berkarya di berbagai perusahaan maupun berwirausaha. Tentu ini merupakan kebanggaan bagi kita semua. Bangga karena mereka telah memberikan konstribusinya pada pembangunan ekonomi daerah maupun ekonomi nasional.

LP3I BC di Indonnesia akan selalu berupaya memenuhi kebutuhan masyarakat dan masyarakat industry dengan aneka program pendidikan bermutu. Bersamaan dengan perkembangan LP3I Business College yang semakin melebarkan sayapnya, Bapak Fahmi Idris bergabung di LP3I sebagai Komisaris Aktif 2010. Maspuknya Bapak Fahmi Idris semakin memberikan penguatan dan akselerasi pada tokoh dan pengusaha nasional.

Pelan Tapi Pasti LP3I Merajut Kekuatan Mengembangkan Pendidikan Tinggi Berkualitas

Peningkatan mutu pendidikan di perguruan tinggi mendesak untuk segera dilakukan perbaikan. Peningkatan mutu itu pada dasarnya dapat dilakukan dengan strategi merubah salah satu dari sub sistem : manusia, struktur, teknologi dan proses organisasi. Kaitannya dengan kajian strategi peningkatan lulusan bermutu di perguruan tinggi, perubahan itu dilakukan pada subsistem manusia dan teknologi yang meliputi : 1) mahasiswa yang di didik 2) dosen sebagai pendidik dan pengajar 3) sarana dan prasarana.

Untuk mendapat mahasiswa dengan bibit yang terbaik , dapat dilakukan dengan sistem seleksi yang hanya mempertimbangkan mutu, bukan target jumlah mahasiswa sehingga output (lulusan) yang dihasilkan dapat diminati di pasar bursa tenaga kerja. Dosen selain sebagai pengajar, sekaligus sebagai pendidik yang mendidik calon ekonom menjadi manusia yang berakhlak sebagaimana tujuan dari pendidikan. Untuk melaksanakan fungsi itu, dosen harus memiliki jabatan fungsional dan meningkatkan kemampuannya melalui pendidikan ke jenjang S2 ataupun S3 serta berbagai kegiatan seminar ataupun pelatihan. Begitu pun dengan sarana dan prasarana, yang meliputi gedung perkuliahan yang sangat memadai berdasarkan standar pendidikan tinggi serta perlengkapan praktek mahasiswa di laboratorium ataupun komputerisasi yang memadai.

LP3I telah sejak lama terus berupaya untuk dapat menjadi lembaga pendidikan kebanggan nasional. Namun demikian ke depan, hendaknya LP3I diperhitungkan secara internasional. Hal ini sejalan dengan tantangan era globalisasi. Dalam era globalisasi institusi pendidikan dituntut harus melakukan peran dalam meningkatkan kemampuan daya saing bangsa agar berpartisipasi dan bersaing dalam percaturan dunia. Berdasarkan kondisi tersebut, mutu pendidikan harus selalu ditingkatkan untuk menghasilkan sumber daya manusia yang berkualitas, mampu menguasai ilmu pengetahuan dan teknologi serta dapat menerapkannya untuk kesejahteraan masyarakat.

Setiap perguruan tinggi yanpg bernaung di bawah LP3I hendaknya hadir menjadi perguruan terkemuka di Indonesia yang menerapkan strategi pengembangan sejalan dengan paradigm baru perguruan tinggi yang digariskan oleh Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi. Paradigma ini mengandung elemen-elemen antara lain : otonomi, evaluasi, akreditasi dan akuntabilitas.

Bukanlah hal yang musthail jika perguruan tinggi di bawah naungan LP3I  merubah strategi daru iniversitas pendidikan menjadi universitas riset yang unggul dan berkelas dunia. Untuk itu mesti terjadi perbaikan yang terus menerus tiada henti.

Dalam catatan kita, saat ini LP3I telah memiliki lima politeknik, empat sekolah tinggi, satu akademi dan satu unversitas.

Secara rinci dapat disampaikan itu : Politeknik LP3I Bandung,Politeknik LP3I Jakarta, Politeknik LP3I Medan, Politeknik Nasional LP3I Makasaar dan Politeknik PGRI Serang; STIA Banten, STMIK Bina Sarana Global, STIAMI, STIM Sukma, ASMI Banjarmasin dan Universitas Az Zahra.

Read More

Sejarah LP3I

 

Sejarah Singkat

Fenomena tidak terampungnya lulusan pendidikan tinggi, di dunia kerja bukan cerita milik era tahun 2000-an saja. Bila dirunut kebelakang, sebenarnya gejala tersebut sudah mulai muncul ke permukaan sekitar dua puluh tahun sebelumnya. Semakin hari semakin meresahkan masyarakat yang mengalami langsung. Namun hingga menjelang akhir 1980-an, belum ada tanda-tanda pihak yang merasa terpanggil untuk menyelesaikan masalah tersebut, baik pemerintah maupun swasta.

Atas dasar itulah, maka Lembaga Pendidikan dan Pengembangan Profesi Indonesia (LP3I) didirikan pada 29 Maret 1989 dengan kampus pertama di Pasar Minggu Jakarta Selatan. Selanjutnya, bermula dari program kursus 6 bulan, LP3I kemudian mengembangkan sayapnya menjadi lembaga pendidikan profesi (1-2 tahun), hingga akhirnya pada tahun 2003 sebagian LP3I yang ada sudah menjadi Politeknik yaitu Bandung, Jakarta dan Medan, sedangkan dalam proses pengurusan Politeknik baru untuk daerah Makassar dan daerah lain akan segera menyusul.

Melihat keberhasilan model pendidikan yang dijalankan oleh LP3I, animo masyarakat pun semakin besar. Peserta didik bukan hanya penduduk ibukota saja, bahkan dari beberapa daerah yang cukup jauh. Oleh sebab itulah, LP3I membuka kampus-kampus hampir diseluruh kota-kota besar di Indonesia.

Kiprah LP3I semakin diakui oleh masyarakat luas. Pengakuan dari dunia industri tercermin dari semakin banyaknya perusahaan yang merekrut lulusan LP3I. Sedangkan pengakuan lain datang dari dunia pendidikan dalam dan luar negeri melaui kerjasama transfer kredit dan konversi mata kuliah.

Visi

Menjadi Lembaga pendidikan yang terus menerus menyelaraskan kualitas pendidikannya dengan kebutuhan dunia kerja dalam pembentukan Sumber Daya Manusia yang profesional, beriman, & bertaqwa.

---

Misi

Mencetak Sumber Daya Manusia yang siap kerja dengan kemampuan yang terampil dan profesional.

Membentuk kepribadian Sumber Daya Manusia yang memiliki jiwa dan kemampuan berwirausaha.

Membentuk Sumber Daya Manusia yang berbudi Luhur.

Membangun jaringan kemitraan dengan dunia usaha dan industri serta asosiasi profesi di dalam dan luar negeri. Memiliki Netwoking melalui penggunaan teknologi informasi dan komunikasi.

Menjadi lembaga pendidikan terbaik dengan kualitas berstandar internasional.

Memiliki jaringan di dalam dan luar negeri Menjadi lembaga pendidikan yang dipercaya dan bermanfaat bagi masyarakat.

Memberikan kesejahteraan dan rasa aman bagi karyawan dan keluarganya.

Read More

Holiday Trip Lp3i Cilegon 2017

HOLIDAY TRIP RIZEN HOTEL 2017

CON,LP3I 07/07/17 ,

Liburan Menjadi hal yang sangat dinanti bagi semua orang, karena liburan merupakan saat yang baik untuk merehatkan pikiran yang penat akibat bekerja,kuliah,atau hanya untuk sekedar bersantai bareng orang yang kita sayangi , keluarga misalnya atau teman ,rekan kerja atau dengan kekasih.

Nah Bagi Teman teman Mahasiswa Mahasiswi Lp3i Cilegon , Sebelum Masuk Kuliah Kampus Lp3i Cilegon Mengadakan Holiday Trip Loh...! , Seru Banget selain Kita Liburan Kita Juga Sekalian Nie Halal Bihalal dengan Teman teman Kita Dikampus, Jadi Pas Banget kan Momentnya ?...

Yah Moment Holiday ini jangan Sampai Terlewatkan yah , Bakalan seru loh temen temen karena selain bersenang senang dan bersilaturahmi dengan Management Lp3i, bakal ada game game seru yang bakal bikin teman teman seneng deh, nah tempat dan Lokasi disini nie:

Nah Serukan, Lokasi Dan Tempatnya,...Pokoknya Gak Bakalan Nyesel Deh, Ayo teman temanya di kasih tau ya biar ga sendiri ngerasain liburanya...

Oh iya , Acara ini pendaftranya Masih Dibuka bagi kalian yang Senior pendaftran akan ditutup pada tanggal 12 juli 2017, dan Buat temen temen junior pendaftaran ditutup tanggal 21 juli 2017,

silahkan yah bisa menghubungi Ke bagian Finance untuk info selengkapnya,...

Asiiikan baik selamat Liburan dan Jangan sampai terlewat yah,...!

*Cristian

Read More

OutBond Lp3i 2017

Ayo Meriahkan Outbond Lp3i 2017

Kebersamaan Bersama Oubond Lp3i

Con,11 juni 2017,

Kemeriahaan Outbond Lp3i Sepertinya Akan kembali terjadi , Sudah Lama kegiatan ini vacum.

Setelah Lebaran Tahun ini Lp3i Akan kembali menggelar acara Outbond ini dengan harapan semua Mahasiswa Mahasiswi Lp3i Cilegon Bia Mengikutinya, Keberamaan seperti ini sangat Langka Dimana Kita bisa mengenal teman kita yang berbeda kelas berbeda jurusan semua akan menyatu di Acara ini.

Outbond ini nantinya akan ada door pricenya juga Loh, Sooo Jangan tunggu lama segera meriahkan dan daftarkan temen temen mahasiswa mahasiswi Lp3i Cilegon, untuk mengikuti acara ini  karena momentnya sangat asik dan pokoknya bakalan nyesel deh kalau kalian gak ikutan di acara ini, 

Acara ini dilaksanakan untuk seluruh mahasiswa mahasiswi baik itu LP3i Cilegon dan Politeknik PGRI Banten dan Mahasiswa mahasiswi Lp3i semester 4 yang melanjutkan ke D3 bisa bergabung di acara ini kita satukan Hati di acara Outbond ini ,  

Jangan sampai ketinggalan yah, Ditunggu Kehadiranya Di Outbond LP3I 2017. Semangatttt !!!! 

Read More

LP3I Megadakan Kunjungan Ke PT KS ,dalam Rangka Kegiatan Home Visit

Kunjungan Company Visit Lp3i Cilegon Ke PT Krakatau Steel

Foto Bersama HRD PT KS HSM 2

CON, Cilegon 11 juni 2017,

Lp3i Dalam Meningkatkan Kwalitas Para Mahasiswanya melakukan Company Visit, Kunjungan Langsung ke perusahaan KS di Cilegon Yang terletak Di Kawasan Industri.

Dalam Hal ini Kegiatan Rutin yang dilakukan  Bermaksud agar para mahasiswanya dapat mengetahui langsung praktek dan pengaplikasian ilmu yang di dapat dalam kuliah serta penerapanya dalam Dunia Kerja. 

Company Visit ini memang merupakan Kerjasama yang dilakukan pihak kampus Lp3i dengan HRD PT KS Cilegon , Dalam membentuk para lulusan Lp3i Cilegon Nantinya Yang Siap Pakai Dalam Dunia Kerja , Tak Heran Banyak Lulusan Lp3i Cilegon Yang Memang Diminati Perusahaan Di  Kota Cilegon ini karena memang Lulusanya sangat Baik Dalam Memahami Dunia Kerja Di bidangnya.

Head Off CNP 'Ibu Dewi Mutia Farida' Mengatakan kegiatan ini akan terus dilakukan Lp3i Dalam Membentuk para lulusanya dalam memahami dunia kerja dan dengan ini harapannya, memotivasi mereka dalam belajar. Disamping itu ini merupakan jalinan kerjasama yang memang sudah lama dilakukan Lp3i Cilegon Dan PT Krakatau Steel Cilegon.

 

Read More

TABLE MANER LP3I 2017 JOINT WITH GREEN HOTEL CILEGON

Green Hotel Sukses Melaksanakan Program Table Maner Bersama Lp3i Cilegon.

 Foto Bersama Management LP3I Cilegon & Management Grenn Hotel Cilegon

CON,LP3I Cilegon 10 Mei 2017. 

                                         

LP3I Cilegon Kembali Melaksanakan Agenda Kegiatan Tahunanya TABLE MANER ,

Jamuan makan yang bersifat resmi seringkali menjadi salah satu agenda yang rutin dilakukan oleh perusahaan. Maka dari itu,Perlu sekali Mahasiswi Mahasiswa LP3I mendapatkan pembekalan mengenai tata cara makan di meja makan,supaya dalam dunia kerja mereka tiak canggung lagi dan lebih siap jika beerja diperusahaan.Table manner menjadi salah satu materi yang diajarkan di kampus LP3I Cilegon. Tujuannya adalah untuk mengakrabkan hubungan kerja dengan rekan bisnis atau klien, serta mengetahui sisi lain dari dirinya. Menurut Mrs Anita Selaku Head Off Education LP3I Cilegon  , table manner penting diajarkan dan diterapkan semua Mahasiswa Mahasiswi LP3I Cilegon ,terutama bagi para karyawan.

"Table manner diperlukan setiap saat agar kita tahu paling tidak cara makan ala Inggris, Amerika, Jepang, atau China seperti apa. Menurut saya, table manner adalah tingkah laku kita di meja makan baik dengan keluarga dekat maupun rekan kerja," paparnya saat berbincang dengan Campus Online News.

Mrs Anita Head Off Education LP3I Cilegon

Lebih lanjut Head Off Education Cilegon ini mengatakan, ada beberapa hal yang harus diperhatikan saat makan di atas meja dengan rekan kerja tanpa harus melupakan etika makan dan berbisnis. Apa saja?

1. Ketahui Jenis Jamuan Makan
Ada berbagai aneka jamuan makan yang biasa diadakan oleh suatu perusahaan. Yakni morning coffee yang diadakan jam 10 pagi hingga 12 siang, brunch atau gabungan dari breakfast dan lunch yang dimulai dari jam 11 hingga 12, dan makan siang (lunch) pada pukul 12 siang. Setelah itu, ada pula high tea dari pukul 4 hingga 6 sore, cocktail party di pukul 6 sore hingga 8 malam, makan malam pada pukul 8 malam, dan supper di pukul 10 malam.

Aneka makanan yang disajikan juga beragam. Mulai dari buffet atau prasmanan, a la carta atau memilih menu sendiri, dan carte du jour atau menentukan menu sendiri.

2. Mengatur Posisi Duduk
Hal pertama yang dilakukan dalam table manner adalah mengatur posisi duduk. Sebaiknya duduk dengan tegak, jangan bungkuk, atau bersandar malas. Saat memegang peralatan makan, kedua siku tidak mengembang agar tidak bersentuhan dengan orang di sebelah. Saat berbicara dengan rekan kerja dan tidak sedang mengunyah makanan, siku juga tidak diletakkan di atas meja.

3. Penggunaan Peralatan Makan
Bila terdapat lebih dari satu pasang peralatan makan, gunakan terlebih dahulu yang letaknya paling jauh dari piring. Sendok, garpu, dan pisau dipegang pada ujung tangkainya dengan dijepit di antara ibu jadi dan telunjuk tangan, sedangkan ketiga jari lainnya menahan tangkai sendok di bagian bawah.

Sendok dan pisau dipegang di tangan kanan, sedangkan garpu dipegang di tangan kiri. Pisau dan garpu selalu dihadapkan ke bawah atau telungkup, kecuali menyantap nasi atau sayuran yang bentuknya kecil, garpu boleh dihadapkan ke atas.

"Apabila Anda tengah menyantap main course seperti steak dan terbiasa makan dengan tangan kiri, potong-potong steak menjadi tiga potongan kecil dengan pisau di tangan kanan. Letakkan pisau di bagian atas piring dan mulai makan dengan garpu yang dipindahkan ke tangan kanan," lanjut Anita lagi.

4. Pengaturan Serbet
Apabila perjamuan dilakukan di restoran, saat duduk serbet langsung diletakkan di pangkuan. Jika perjamuan diadakan di kediaman tuan rumah, tunggu nyona rumah meletakkan serbet di pangkuannya terlebih dahulu baru diikuti dengan tamu lain. Serbet hanya digunakan untuk mengusap bibir dan jari tangan serta tidak digunakan untuk membersihkan peralatan makan.

5. Saat Makan Sup
Sup disajikan sebagai menu pembuka untuk menggugah selera makan. Sup yang masih panas sebaiknya tidak dihirup atau ditiup. Jika dihidangkan dalam piring yang cekung, gunakan sendok sup dari arah dengan menuju ke bagian luar piring dan makan dari sisi samping sendok. Tetapi jika sup berisi potongan daging, masukkan sendok ke dalam mulut dimulai dari bagian ujungnya.

Tetapi jika sup dihidangkan di dalam cangkir bertelinga satu atau dua, ciduklah sup beberapa kali dengan sendok, setelah itu bisa langsung diminum. Jika sup telah habis letakkan sendok di atas piring dengan posisi telentang ke bagian kanan bawah atau mirip seperti jarum panjang di angka 4. Tetapi jika sup dihidangkan dalam cangkir, cukup letakkan sendok di atas tatakannya.

6. Saat Makan Roti
Roti disediakan sebagai pelengkap sup, biasanya berbentuk bulat atau lonjong. Untuk memakannya bisa dilakukan dengan cara menyobek kecil menggunakan jari tangan, bukan dengan pisau butter. Roti juga tidak dipotong dengan pisau atau dimakan dalam keadaan utuh. Sedangkan pisau roti berguna untuk mengoleskan butter pada potongan roti.

*(Cristian)
 

Read More

TESTIMONI ALUMNI 2017

FAJAR HADI PRAMONO , 

Bekerja Di PT.Krakatau Steel Cilegon,

Fajar

CON,LP3I Cilegon,25/04/17

Sosok Mahasiswa Alumni LP3I Tahun 2017 ini sangat SMART ,Karena siapa sangka baru Lulus Sudah Ditarik Bekerja Di PT.Kraakatau Steel Cilegon. Rasa Syukur yang tak terhingga Saat Ditemui Menurutnya Semua Ini Tidak Lepas dari Bimbingan Dosen Dan Pelajaran Yang Di dapatnya Selama 2 Tahun Menempuh Kuliah Di LP3I Cilegon.Dan 1 Tahun di Politeknik Lp3I Bandung.

Kebersamaan Fajar Saat Menempuh Studi Di LP3I Cilegon

Kesan Selama Studi Di LP3I Cilegon," Saya sangat berkesan dengan LP3I , Yaitu program Bahasa Inggrisnya Yang Diterapkan English Week day, Dan Vocabularynya, Karena Kita Jadi Mengetahui Penggunaan Bahasa Mana Yang Digunakan Ketika Kita Berbicara Dengan Sesorang Yang Lebih Dewasa Usianya Dari Kita Atau Lebih Muda, Disana Keunggulan Yang Dirasa Sangat Bagus Menurut Fajar".

Harapanya Kedepan Untuk LP3I Fajar Berharap LP3I bisa Mencetak Generasi Muda Yang Siap Dalam Menghadapi Tantangan Di Dunia Kerja, Dan Fajar Juga Berpesan Untuk Adik Adik Kelasnya Yang Sekarang Sedang Menempuh Studi ,Tetap Semangat Dan JAngan Mengeluh Nikmati Saja Proses Yang Sedang Dilewati, Karena Nanti Manfaatnya Akan Dirasakan Di Saat Kita Sudah Bekerja. Terutama Dalam Mengerjakan Journal Bahasa Inggris." Demikian Pesanya.

"Dan Bagi Adik Adik Kelas SMA / SMK Sederajat, FAjar Menghimbau Kalau Ingin Kerja Kuliahnya Di LP3i Ayo Cari Tahu Mengenai LP3I Apa Saja Programnya Dan Bila Perlu Datang Kekampusnya"Ungkapnya,

Dengan Statusnya Yang Sekarang Sebagai Karyawan Di Sebuah Perusahaan Di Cilegon , Fajar Tidak Lantas Puas Dengan Status AMD yang disandangnya ,Kini Fajar Sedang Proses Meneruskan Studinya Ke jenjang S1 Di LP3I , Jadi Buat Alumni Yang Sekarang Sudah Bekerja Ayo Lanjutkan Studimu Bersama LP3I Ke Jenjang S1.
Bagi Yang Ingin Info Mengenai S1 Silahkan Langsung Teman Teman CON bisa Berkunjung Ke KAmpus Lp3I Yang Beralamat Di Kompleks Bonakarta Festival Blok B - C No. 49 Cilegon -BAnten.
 
*(Cristian)

 

Read More

LP3I Berani Mandiri , Mau Kerja ? Kuliahnya Di LP3I !!!

MAU KERJA ? KULIAHNYA DI LP3I,!!!!

 CON,LP3I Cilegon, 22 April 2017

Tidak hanya mempersiapkan mahasiswanya agar dapat bersaing di era global, tetapi memberikan jaminan lapangan pekerjaan yang memadai bagi mahasiswanya. Semoga sukses untuk UN kamu & link daftar cek di bio. . . . . . . .
#LP3ivokasi #LP3iTepatCepatKerja #kuliahlangsungkerja #infobeasiswa #founderLP3i #sahabatLP3i

Inilah Perbedaan Kuliah Di LP3I Dan Di Tempat Lain :

 

Hubungi Kampus LP3I Cilegon, :

 Jl.Sultan Ageng Tirtayasa Kompleks Bonakarta Festival Blok B-C No.49, Cilegon Banten.
 Telpon : 087871132567/085311894080.

Mari Bergabung Bersama Kami.!!!!
*(Cristian)

Read More

LP3I Kembali Menggelar Festival Band 2017

HUT LP3I Cilegon Menggelar Kembali Festival Band 2017.

CON  LP3I Cilegon,  21/04/17

Dalam Memeriahkan HUT LP3I cilegon , LP3I Cilegon Kembali Menggelar Festival Band SMK/SMA Sederajat Se Banten 2017. Acara ini digelar di Tanggal 6 mei 2017, Pukul 08.00 -16.00WIB. Acara ini merupakan bagian akhir dari Sekian Perlombaan Yang sudah Di laksanakan , Diantaranya Futsal,Catur Dll.

Adapun Persyaratan Festival :
1.Membayar Uang Pendaftaran Rp.200.000/ 1 Grup Band
2.Mengisi Formulir Di Sekertariat :
Kampus Utama  : Cilegon City Square Blok C 16 - 17 Cilegon Banten Sms Centre : 081911187870
Kampus Pengembangan : Jl.Sultan Ageng Tirtayaa Kompleks  Bonakarta Festival Blok. B - C No.49
Cilegon Banten. Tlp.(0254) 377123/234. Contac Person : 082210115553 
3.Membawakan Lagu Wajib(Pilih salah Satu ) :
  1.Kotak             Beraksi
  2.Sheila On 7     Melompat Lebih Tinggi
  3.Slank              Ko Tak Bisa.
  4.Ari Lasso        Mengejar Matahari
  5.Noah              Hidup Untukmu Mati Tanpamu.
  6.Tompi             Menghujam Jantungku.
  7.Padi               Sang Penghibur.
  8.Armada         Asal Kau Bahagia
  9.Geisha           Sementara Sendiri
10.Seventeen      Menunggu Kamu.

Batas Pendaftaran  : Tanggal 30 April 2017
Teknical Meeting    : Tanggal 2 Mei 2017.
Juara 1  :Rp.2.000.000
Juara 2 : Rp.1.500.000.
Juara 3 : Rp. 1.000.000.

Pada Puncaknya Pada Tanggal 6 Mei 2017,. Yaitu Merupakan Akhir dan penutup dari acara HUT LP3I Cilegon 2017 , Mari Teman teman yang merasa punya Group Band , Yuk Daftarkan Ke Sekertariat Kampus LP3I Cilegon , Datang Langsung Buktikan Band dan Kekompakan kalian Di Ajang Festival Band Pelajar ini.Banyak Hadiah Menarik Dan Ada Sovenir Langsung Loh Bagi Yang Mendaftarkan grup bandnya. Kami Tunggu Kehadiran Kalian Di Kampus LP3I Cilegon.*(Cristian)

Read More